在休假时如果被老板无理由解雇且不发工资，我

2025-05-18

您被无理由解雇且未发工资，可申请劳动仲裁。依据《劳动法》，雇主需按时支付工资，无故解雇和拖欠工资均违法。不及时处理可能导致权益受损，难以追回工资。
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应对方式有投诉和劳动仲裁两种。若希望快速解决，可选择向劳动监察大队投诉；若需更正式的处理，建议直接申请劳动仲裁，以确保权益得到充分保护。
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被解雇不发工资，这样应对：1.保留证据，如工作记录、合同等；2.向劳动监察大队投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，申请劳动仲裁，提交详细资料和证据，等待裁决。

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